Tippspetsialiste on ettevõtetel ja ülikoolidel tarvis järjest enam Eestisse kutsuda, kuid siin tööle asumist takistavad näiteks kehvad keeleõppe võimalused, inglise keelsete infomaterjalide nappus, kesine karjäärinõustamine pereliikmetele ning lasteaia- ja koolikohtade ja perearsti nimistusse registreerumise keerukus, vahendas ERRi uudisteportaal.